BIG AWARD 2017: Die Finalisten der kreativsten ärztlichen Stellenanzeigen stehen fest

Galerie: Die Finalisten des BIG AWARD 2017 stehen fest. Mit 15 Nominierten in insgesamt fünf Kategorien steigt die Spannung!

Am 16.03.2017 traf die Jury des BIG AWARD 2017 im Deutschen Ärzteverlag zusammen. Nach einem interessanten Impulsvortrag von Martin Camphausen von den Frankfurter Rotkreuz Kliniken zum Thema „Authentisches Employer Branding“ und einem gemeinsamen Mittagessen machte sich die Jury schon an die Arbeit.

Die Jurymitglieder durften ihre Stimmen in zwei Bewertungsrunden nach den Kriterien Originalität & Aufmerksamkeitswert, klare Positionierung & Zielgruppenansprache, Designqualität & Gestaltung sowie Sympathie & vergeben.

Von insgesamt 84 Einsendungen haben diese ärztlichen Stellenanzeigen es in das Finale geschafft:

1) BIG COMBI – Die beste Stellen-/Imageanzeigen-Kombination

: BIG COMBI: „Der Augenblick“, von Insel Gruppe AG/Westpress Agentur für Personalmarketing

: BIG COMBI: „Verantwortung“, von MDK Medizinischer Dienst der Krankenversicherung Niedersachsen/Westpress Agentur für Personalmarketing

: BIG COMBI: „Helikopter und Sportmedizinerin“, von Universitätsklinikum Carl Gustav Carus/Westpress Agentur für Personamarketing

2) BIG WORDS – Bester Stellenanzeigentext

: BIG WORDS: „Norden ist oben“, von Westküstenklinikum Brunsbüttel und Heide gGmbH/AWS Personalmarketing GmbH

: BIG WORDS: „Herz“, von Klinikum Wolfsburg/Westpress Agentur für Personalmarketing

: BIG WORDS: „Ärztlicher Gutachter“, von MDK Nordrhein/Westpress Agentur für Personamarketing

3) BIG CREATION - Kreativste Stellenanzeige

: BIG CREATION: „Liebe Ärzte“, von B·A·D Gesundheitsvorsorge und Sicherheitstechnik GmbH/id3 Werkstatt für Gestaltung

: BIG CREATION: „Chef mit Durchblick“, von Rems-Murr-Kliniken gGmbH/W52 Marketing Kommunikation GmbH

: BIG CREATION: „Schildkröte“, von Sozialwerk Meiningen gGmbH/Westpress Agentur für Personalmarketing

4) BIG TALENT – Beste Nachwuchsanzeige

: BIG TALENTS: „Attenzione Approbatione!“, von Murr-Kliniken gGmbH/W52 MarketingKommunikation GmbH

: BIG TALENT: „Östrogenie“, von Murr-Kliniken gGmbH/W52 MarketingKommunikation GmbH

: BIG TALENT: „Großes Potential“, von LVR-Klinik Bedburg-Hau/Westpress Agentur für Personalmarketing

5) BIG CAMPAIGN – Die beste Kampagne

: BIG CAMPAIGN: „Arzt/Ärztin“, von Vitos GmbH/Westpress Agentur für Personalmarketing

: BIG CAMPAIGN: „Arzt/Ärztin“, von Vitos GmbH/Westpress Agentur für Personalmarketing

: BIG CAMPAIGN: „Als Profi fällt es Ihnen sicher leicht …“, von Klinikum Vest GmbH/Westpress Agentur für Personalmarketing

: BIG CAMPAIGN: „Als Profi fällt es Ihnen sicher leicht …“, von Klinikum Vest GmbH/Westpress Agentur für Personalmarketing

: BIG CAMPAIGN: „Norden ist oben“, von Westküstenklinikum Brunsbüttel und Heide gGmbH/AWS Personalmarketing GmbH

: BIG WORDS: „Norden ist oben“, von Westküstenklinikum Brunsbüttel und Heide gGmbH/AWS Personalmarketing GmbH

Wir danken allen Teilnehmern für die vielen kreativen Einsendungen und gratulieren allen Nominierten des BIG AWARD 2017!

Wer wird zu den Siegern für die kreativste ärztliche Stellenanzeige im Deutschen Ärzteblatt gehören? Freuen Sie sich mit uns auf eine spannende Preisverleihung am 03. Mai 2017 im Rahmen der Abendveranstaltung des Kongresses KlinikManagementPersonal in Hannover!