Doc Insights

Sie wollen Ihr Pharmamarketing nachhaltig optimieren und Ihre Zielgruppe noch passgenauer ohne große Streuverluste erreichen? Dann finden Sie hier fundierte Informationen über Ärztinnen und Ärzte. Als Marke des Deutschen Ärzteverlags ist Health Relations ganz nah an Ihrer Zielgruppe und liefert wertvollen Input für Ihre Mediaplanung. Erfahren Sie anhand von Studienergebnissen der LA-MED, wie die Ärzteschaft zu  wichtigen Themen rund um Praxis, Beruf oder Patient:innen steht. Lernen Sie viel über die Bedürfnisse der Ärzteschaft als Ihrer Zielgruppe. Sie erhalten fundierte Informationen, u.a. anhand von LA-MED-Studien. Greifen Sie auf Daten zurück, die Ihr digitales Pharmamarketing nachhaltig verbessern.

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  • Veröffentlicht am 06.10.2016

    Westküstenkliniken: Ein Fortbildungsprogramm für alle Mitarbeiter

    Wenn Kliniken in Fortbildungsprogramm investieren, profitieren Mitarbeiter und Patienten. Ein umfassendes Konzept haben die Westküstenkliniken organisiert.

  • Veröffentlicht am 04.10.2016

    Konfliktmanagement im Krankenhaus: Aussitzen ist keine Lösung!

    Konflikte im Arbeitsumfeld sind belastend. Rasches Handeln ist gefragt! Denn wenn durch eine Unstimmigkeit der Informationsfluss versiegt oder ein Konsil zum Schauplatz persönlicher Anfeindungen wird, leidet der Patient.

  • Veröffentlicht am 28.09.2016

    Virtual Reality & Healthcare: Was ist möglich?

    Virtual Reality hat sich längst vom Gamer-Image emanzipiert und dient auch Healthcare-Unternehmen als Marketinginstrument.

  • Veröffentlicht am 27.09.2016

    Machtgehabe ist old school. Kliniken brauchen eine offene Feedbackkultur

    Vertrauen wächst. Wo offenes Feedback möglich ist, wird mehr im direkten Kontakt geklärt und weniger hinter dem Rücken geredet. Ein Interview mit Silke Reinhardt von der Organisationsberatung Avenue.

  • Veröffentlicht am 19.09.2016

    Ärzterecruiting auf Augenhöhe: Mit diesen 5 Tipps gewinnen Sie Mitarbeiter

    Gastautorin Petra Schubert, Geschäftsführerin der Schubert Management Consultants, gibt wertvolle Anhaltspunkte zum Ärzterecruiting; das Bewerbungsgespräch als Ihre Eigenwerbung.

  • Veröffentlicht am 12.09.2016

    Brand Culture. Wie der Mitarbeiter zum Multiplikator wird

    Google oder Lenovo machen es vor: Sie arbeiten konsequent an einer Brand Culture. Das Ziel: Engagement der eigenen Mitarbeiter.

  • Veröffentlicht am 08.09.2016

    Pflege 4.0: Pflegeroboter können Personal entlasten. Mehr als eine Vision?

    Der akute Personalmangel in Pflegeinstitutionen braucht Lösungen. Bieten Roboter eine Option? Was könnte die Zukunft bringen, was ist im Pflege-Alltag bereits integriert? Ein Überblick.

  • Veröffentlicht am 06.09.2016

    Internal Branding: wie der eigene Mitarbeiter zum Markenbotschafter wird

    Personal zu finden ist eine Sache. Qualifizierte Mitarbeiter nachhaltig an das Unternehmen zu binden, die andere. Internal Branding heißt das Stichwort.

  • Veröffentlicht am 01.09.2016

    Bewerbervideos als Recruiting-Element

    Katapultieren Sie Ihren Recruitment-Prozess in die Jetztzeit mit videogestützter Kandidatenauswahl. Hier steht, wie's geht!…

  • Veröffentlicht am 30.08.2016

    HR Failure Night: Aus Fehlern lernen Personaler mehr als aus Best Cases.

    Deswegen wurde die sogenannte HR Failure Night ins Leben gerufen. Von und für Recruiter.

  • Veröffentlicht am 26.08.2016

    Video-Umfrage: Was junge Ärzte vom Arbeitgeber fordern

    Die Generation Y. Bekannt für klare Forderungen gegenüber den Kliniken. Wichtig also sich anzuhören, was die Millenials zu sagen haben.

  • Veröffentlicht am 25.08.2016

    Fresenius Medical Care lädt das Thema Dialyse emotional auf

    Die Storytelling-Plattform von Fresenius Medical Care soll mit emotionalen Geschichten das Markenerlebnis optimieren.

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